近日，我市出臺(tái)《海東市“十三五”控制溫室氣體排放目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施方案》，進(jìn)一步完善我市控制溫室氣體排放目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核體系，確保完成“十三五”控制溫室氣體排放目標(biāo)任務(wù)。

據(jù)了解，海東市“十三五”控制溫室氣體排放目標(biāo)考核對(duì)象包括各縣（區(qū)）人民政府，市發(fā)展改革委、市工業(yè)和信息化委、市財(cái)政局等相關(guān)單位。主要考核單位地區(qū)生產(chǎn)總值二氧化碳排放降低目標(biāo)完成情況，主要任務(wù)措施及基礎(chǔ)工作落實(shí)情況?？己瞬捎冒俜种疲瑵M分100分，考核結(jié)果劃分為超額完成、完成、基本完成、未完成四個(gè)等級(jí)。在“五年規(guī)劃期”期末考核中，未完成單位地區(qū)生產(chǎn)總值二氧化碳排放五年規(guī)劃降低目標(biāo)的縣（區(qū)），其期末考核結(jié)果為不合格。按照《方案》要求，考核工作與國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展五年規(guī)劃相對(duì)應(yīng)，每五年為一個(gè)考核周期，采取年度考核和期末考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

《方案》中指出，單位地區(qū)生產(chǎn)總值二氧化碳排放降低目標(biāo)是約束性指標(biāo)，經(jīng)市政府審定的年度和期末考核結(jié)果將交市考核辦，作為對(duì)縣（區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)、干部獎(jiǎng)懲任免和領(lǐng)導(dǎo)換屆考察、任職考察的重要依據(jù)。對(duì)考核結(jié)果為超額完成等級(jí)的縣（區(qū)）政府給予通報(bào)表揚(yáng)，并在主流媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道，市級(jí)有關(guān)部門在相關(guān)政策、資金及項(xiàng)目安排上優(yōu)先予以考慮；對(duì)考核結(jié)果為未完成等級(jí)的縣（區(qū)）人民政府予以通報(bào)批評(píng)，對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談、整改和責(zé)任追究。