全國碳排放交易市場即將在明年開啟。作為高耗能行業(yè),同時又陷入產(chǎn)能過剩和虧損泥淖的鋼鐵行業(yè)該如何應(yīng)對?
中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會相關(guān)人士表示,鋼鐵企業(yè)在低碳發(fā)展中要承擔(dān)必要的社會責(zé)任,同時對即將到來的
碳交易不要抱著躲避和抵觸的心理,而要虛心學(xué)習(xí)、積極應(yīng)對,并加強(qiáng)與政府部門溝通交流,使碳排放配額分配更加公平合理,為發(fā)展創(chuàng)造有利空間。
短期碳排放下降,長期仍有不確定性
如今,化解過剩產(chǎn)能、扭轉(zhuǎn)虧損是鋼鐵行業(yè)的頭等大事。數(shù)據(jù)顯示,去年,我國粗鋼產(chǎn)量下降為8.03億噸,同比下降2.3%,這是自1981年來我國粗鋼產(chǎn)量首次年度下降。
在這樣的背景下,去年,我國鋼鐵行業(yè)單位產(chǎn)品能源強(qiáng)度和行業(yè)能耗總量出現(xiàn)雙下降,這是否意味著我國鋼鐵行業(yè)碳排放進(jìn)入下行通道?
專家分析認(rèn)為,目前存在有利因素。比如,我國廢鋼利用量在逐漸增加,廢鋼回收利用可以縮短生產(chǎn)流程,有助于減少碳排放。化解過剩產(chǎn)能工作的開展、
節(jié)能減排技術(shù)的進(jìn)步和企業(yè)能效管理水平的不斷提高,都有利于
碳減排。
但是,環(huán)保設(shè)施的不斷增加、鋼材產(chǎn)品深加工比例的提高等都會在一定程度上增加能耗,而企業(yè)進(jìn)行節(jié)能改造的資金投入有限,投入產(chǎn)出比在下降?!皬亩唐趤砜矗绻猱a(chǎn)能過剩和控產(chǎn)量目標(biāo)能夠?qū)崿F(xiàn),各方面的技術(shù)水平能力保持穩(wěn)步提升,碳排放下降還是有希望的。但長期來看,仍然具有不確定性?!睂<抑赋?。
為了迎接即將到來的碳交易市場,中鋼設(shè)備有限公司新增了與碳交易有關(guān)的業(yè)務(wù)范疇,主要對鋼鐵企業(yè)提供
碳資產(chǎn)管理咨詢服務(wù)等。該公司相關(guān)人士指出,根據(jù)他們的測算,考慮
碳配額發(fā)放逐年收緊等因素,鋼鐵企業(yè)的履約成本預(yù)計噸鋼會增加2元—4元?!斑@對企業(yè)來說,還是很有挑戰(zhàn)性的。”
建立綠色低碳的循環(huán)發(fā)展體系
不可否認(rèn),我國鋼鐵行業(yè)近年的
節(jié)能減排工作取得了突出成績。以“十二五”為例,“十二五”重點(diǎn)統(tǒng)計鋼鐵企業(yè)噸鋼綜合能耗下降了5.48%,超額完成“十二五”工業(yè)節(jié)能規(guī)劃提出的下降4.1%的節(jié)能目標(biāo),同時鋼鐵工業(yè)增加值能耗下降了24.5%。未來,鋼鐵行業(yè)節(jié)能工作可能會面臨瓶頸。
冶金工業(yè)規(guī)劃研究院相關(guān)人士認(rèn)為,鋼鐵行業(yè)需要建立一個綠色低碳的循環(huán)發(fā)展體系和清潔高效的現(xiàn)代能源體系,向能源節(jié)約要發(fā)展效益。具體到企業(yè),需要加快淘汰落后產(chǎn)能及用能設(shè)備,大力推進(jìn)節(jié)能環(huán)保和低碳技術(shù)的應(yīng)用,同時,還要深化能源、環(huán)保對標(biāo)管理,積極進(jìn)行達(dá)標(biāo)改造,還要加快企業(yè)現(xiàn)代化、信息化管理建設(shè),探索低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式。
企業(yè)不能逃避,要積極應(yīng)對
雖然一直頂著高耗能行業(yè)的帽子,但鋼鐵行業(yè)碳排放占比并沒有想象的那么高。據(jù)了解,雖然單個鋼鐵企業(yè)的排放量較大,但全球鋼鐵行業(yè)總碳排放量在碳排放總量占比為4%—5%?!霸阡撹F企業(yè)的碳排放陣營中,我國鋼鐵企業(yè)相對來說碳排放管理表現(xiàn)優(yōu)異,大部分處于碳減排第一、第二陣營,很少處于第三陣營?!睂<抑赋觥?/div>
多位鋼鐵業(yè)界人士都強(qiáng)調(diào)企業(yè)不要抱著抵觸的心理應(yīng)對碳交易,而是要虛心學(xué)習(xí),積極溝通,從而為自身發(fā)展創(chuàng)造空間。企業(yè)要注重建立碳戰(zhàn)略的管理思維,開展低碳發(fā)展研究。專家指出,“建立碳戰(zhàn)略的思維,首先就是確定自身的碳排放量,其次要開展一些切實有效的行動,實現(xiàn)低碳發(fā)展。在這方面,鋼鐵企業(yè)還需要做更多的系統(tǒng)思考工作?!?/div>
“碳配額是一種資產(chǎn),企業(yè)要用理性、冷靜的態(tài)度與政府部門進(jìn)行溝通交流,讓碳配額分配更具有合理性。”專家指出,這也能為企業(yè)發(fā)展贏得空間。